ބަރނީ ސޭންޑާސް
ނުފޫޒުގަދަ ބާރުގަދަ ފަރާތްތަކާ ދެކޮޅަށް އަހަރެމެން އެކީ ތެދުވެއްޖެނަމަ، އަހަރެމެންނަށް ފަގީރުކަން ނައްތާލެވި، ދިރިހުންނާނެކަމަށް އުއްމީދުކުރެވޭ އުމުރު މަތިކުރެވި މޫސުމަށް އަންނަ ބަދަލުތަކަށް ހައްލު ހޯދޭނެ
2018 ވަނަ އަހަރުގައި އަހަރެމެންގެ ދުނިޔޭގެ ހާލަތަކީ މިއީއެވެ: ވޭތުވެދިޔަ 100 އަހަރުތެރޭގައި ހިގާދިޔަ ހުރިހާ ހަގުރާމައަކާއި، ގެނެވުނު އިންގިލާބުތަކާއި އަދި ބޭއްވުނު ހުރިހާ ބައިނަލްއަގުވާމީ ސަމިޓްތަކަކާއި އެކުގައިވެސް، އިންސާނުންގެ އިގުތިސާދީ އަދި ސިޔާސީ ހަޔާތް އާދަޔާޚިލާފަށް ބޮޑަށް ކޮންޓްރޯލްކުރަމުން ގެންދަނީ ވަރަށް މަދު އަދަދެއްގެ މުއްސަދި މީހުންތަކެކެވެ.
ގަބޫލުކުރަން ކިތަންމެ ދަތިވިޔަސް ހަގީގަތަކީ ދުނިޔޭގެ އާބާދީގެ ދެބައިކުޅައެއްބައިގެ ތެރެއިން ބޮޑަށް ފަގީރު ބައިގައި ހިމެނޭ 3.7 ބިލިޔަން މީހުންނަށްވުރެ، ދުނިޔޭގެ އެންމެ މުއްސަދި ހަ މީހުންގެ މުދާވެރިކަމާއި މިލްކިއްޔާތު މާގިނަކަމެވެ. އަދި މުއްސަދިކަމުގެ ގޮތުން ބަލާނަމަ އާބާދީގެ އެންމެ މަތީ 1 ޕަސެންޓް މީހުން ތިރީގައިވާ 99 ޕަސެންޓް މީހުންނަށްވުރެ ގިނަ ފައިސާ މިހާރު ގެންގުޅެއެވެ. އަދި ބިލިއަނަރުން އެމީހުންގެ މުއްސަދިކަން މުޅިދުނިޔެއަށް ފާޅުކަންބޮޑުގޮތެއްގައި ދައްކަމުން ގެންދާއިރުގައި، އާބާދީގެ ކޮންމެ ހަތްމީހަކުގެ ތެރެއިން އެކަކު އުޅެނީ ދުވާލަކަށް 1.25 ޑޮލަރަށްވުރެން ވެސް މަދުން ލިބިގެންނެވެ. މީގެ އިތުރުން ބޭރަށް ހިންގުން، މެލޭރިއާ އަދި ނިއުމޯނިއާ ފަދަ ބަލިތައް ޖެހިގެން ކޮންމެ ދުވަހަކު 29،000 ކުޑަކުދިން މަރުވެއެވެ. މިއީ ހައްތާވެސް ހުއްޓުވިދާނެ ބަލިތަކެވެ.
ހަމަމިއާއިއެކު، ދުނިޔޭގެ އެކި ކަންކޮޅުތަކުގައި، ފަސާދަވެފައިވާ ނުފޫޒުގަދަ ކަމުވޮށިގެންވާ މީހުންނާއި، މުއްސަދިންނާއި، އަދި ޝާހީ އާއިލާތަކުގެ މީހުން އެތައް ބިލިޔަން ޑޮލަރެއް އެމީހުންގެ އުފަލަށްޓަކައި ބޭކާރު ޚަރަދުގެ ގޮތުގައި ހޭދަކުރެއެވެ. ބުރޫނާއީގެ ރަސްގެފާނުގެ މިލްކިއްޔާތުގައި 500 ރޯލްސް ރޮއިސް ކާރު އޮންނައިރު، އޭނާ ދިރިއުޅެނީ ދުނިޔޭގެ އެންމެ ބޮޑު އެއް ގަނޑުވަރުގައެވެ. އެތާގައި 1،788 ކޮޓަރި ހުރެއެވެ. އަދި އެތާގެ އަގަކީ 350 މިލިޔަން ޑޮލަރުކަމަށް އެއްފަހަރަކު ބެލެވުނެވެ. ދުނިޔޭގެ އެންމެ މުއްސަދި 10 ރަސްކަލުންތެ ތެރެއިން ފަސް މީހުން ދިރިއުޅެނީ މެދުއިރުމަތީގައެވެ. އެސަރަހައްދުގެ ޝާހީ އާއިލާތަކުގެ ޒުވާނުން ޖެޓުތަކުގައި ދުނިޔޭގެ އެއްތަނުން އަނެއްތަނަށް ދަތުރުކުރާއިރު، ދުނިޔޭގައި ޒުވާނުންނަށް ވަޒީފާ ނުލިބުމުގެ މައްސަލަ އެންމެ ބޮޑު ސަރަހައްދަކީ މެދުއިރުމައްޗެވެ. އަދި އެތާގައި ރަގަޅު ހިޔާވަހިކަމާއި، ރައްކާތެރި ފެނާއި އަދި ރަގަޅު ކާނާ ނުލިބި ފަގީރުކަމުގައި މަދުވެގެން 29 މިލިޔަން ކުޑަކުދިން ދިރިއުޅެމުން ގެންދެއެވެ. ދުނިޔޭގައި އެތައް ސަތޭކަ މިލިޔަން މީހުން ފަގީރު ހާލަތުގައި ދިިރިއުޅެމުން ގެންދާއިރުގައި، ސަރުކާރުތަކުން އެތައް ޓްރިލިޔަން ޑޮލަރެއްގެ ހަތިޔާރު ގަންނާތީ، ހަތިޔާރުގެ ވިޔަފާރިކުރާމީހުން ދަނީ ވަރަށް ބޮޑަށް މުއްސަދިވަމުންނެވެ.
އެމެރިކާގައި އެމެޒޯން ކުންފުނީގެ ބާނީ ޖެފް ބެޒޯސް (މިހާރު ދުނިޔޭގެ އެންމެ މުއްސަދި މީހާ) ގެ މިލްކިއްޔާތުގެ އަގު 100 ބިލިޔަން ޑޮލަރަށްވުރެ މައްޗެވެ. އޭނާ އަތުގައި މަދުވެގެން ހަތަރު ގަނޑުވަރު ހުރެއެވެ. އެތަންތަނުގެ އަގު ވެސް އެތައް މިލިޔަން ޑޮލަރަކަށް އަރައެވެ. އަދި އެވަރުން ނުފުދިގެން އޭނާ ދަނީ ޓެކްސާސްގެ ފަރުބަދައެއްގެ ތެރޭގައި، 10،000 އަހަރުވަންދެން ހިގާނެ ގަޑިއެއް ހެދުމުގެ މަސައްކަތަށް 42 މިލިޔަން ޑޮލަރު ޚަރަދުކުރަމުންނެވެ. އެކަމަކު އޭނާގެ ކުންފުނި އެމެޒޯންގެ ގުދަންތަކުގައި މަސައްކަތްކުރާ މުވައްޒަފުން މަސައްކަތްކުރަން ޖެހެނީ ވަރަށް ގިނައިރުވަންދެންނެެވެ. އެމީހުންނަށް ލިބޭ އުޖޫރަ ކުޑަކަމުން އެމީހުން ސިއްހީ ފަރުވާ ހޯދަނީ ސަރުކާރުގެ މެޑިކެއިޑް ޕްރޮގްރާމުންނެވެ. އަދި ކެއުމަށާއި ބޯހިޔާވަހިކަމަށްވެސް އެމީހުން ބިނާވާންޖެހެނީ ޓެކްސްދައްކާމީހުންގެ ލާރިން ހިންގާ ސަރުކާރުގެ ޕްރޮގްރާމްތަކަށެވެ.
ކަންބޮޑުވާންޖެހޭ އަނެއްކަމަކީ މުއްސަދިންގެ މުއްސަދިކަން އިންތިހާއަށް އިތުރުވެ، އާމްދަނީގެ ފަރަގު އިތުރުވެފައިވާ ދުވަސްވަރެއްގައި، ދުނިޔޭގެ އެކި ހިސާބުތަކުގައި މީހުން ޑިމޮކްރަސީއަށް ކުރާ އިތުބާރު ދަށަށް ދިއުމެވެ. މީހުންގެ ފަރާތުން، މީހުންނަށްޓަކާ، މީހުންގެ ތެރެއިން އުފެދޭ ސަރުކާރުތަކަށް ކުރެވޭ އިތުބާރު ކުޑަވުމެވެ. އެންމެ މަތީ ފަންތީގެ މީހުންނަށް ފައިދާވާނެ ގޮތަށް، ދަށުފަންތީގެ މީހުން ގުރުބާންކުރެވިގެން ދުނިޔޭގެ އިގުތިސާދު ގަސްދުގައި ހީލަތްތެރިކަމާއިއެކު ބައްޓަން ކޮށްފައިވާކަން މީހުންނަށް އެގެއެވެ. އަދި އެކަމާ މީހުން ތިބީ ރުޅިއައިސްފައެވެ.
މީގެ 40 އަހަރު ކުރިޔާ އަޅާބަލާއިރު އެމެރިކާގައި އަދި އެހެން ގައުމުތަކުގައި ވެސް، އެތައް މިލިޔަން މީހުން މަސައްކަތް ކުރަނީ ކުރިޔަށްވުރެ ގިނައިރު، ކުރިޔަށްވުރެ މާމަދު އުޖޫރައަކަށެވެ. ގޮތްހުސްވެފައި ތިބެގެން އެމީހުން ބަލަމުން ގެންދަނީ ނުފޫޒުގަދަ މަދު ބަޔަކު އިންތިޚާބުތަކަށް ފައިސާގެ ނުފޫޒު ފޯރުވައި އިންތިޚާބުތައް ގަނެލާތަނެވެ. އަދި ސިޔާސީ ގޮތުންނާއި އިގުތިސާދީ ގޮތުން ކަމުވޮށިގެންވާ ބޮޑުން މުއްސަދިވަމުންދާއިރު، އާންމުންގެ ދަރިންގެ ކުރިމަގު ބަނަވަމުންދާ ތަނެވެ.
އިގުތިސާދީގޮތުން މިހާ ހަމަހަމަކަން ނެތް ދުވަސްވަރެއްގައި، ދުނިޔެ ދެކެމުން މިދަނީ ޚުދުމުޚުތާރުކަމާއި ކަނާތުފިޔައިގެ ހައްދުފަހަނައެޅުން އިތުރުވަމުންދާތަނެވެ. އަދި އޭގެ ސަބަބުން، މުޖުތަމައުގައި ބާކީވެފައިވާ މީހުންގެ ނުރުހުން އިތުރުވެ، ނަސްލީ ރުޅިއާއި ހަމަނުޖެހުމަށް މަގުފަހިވެއެވެ.
ޑިމޮކްރަސީއާއި މުތަގައްދިމް ސަރުކާރެއްގެ މުހިއްމުކަން ގަބޫލުކުރާ މީހުން މިހާރު ކޮންމެހެން ކުރާން ޖެހޭ ކަމަކީ، ދުނިޔޭގައި ތިބި މަދުން އާމްދަނީ ލިބޭ މީހުންނާއި އަދި މަސައްކަތްކުރާ މީހުންގެ ބޭނުންތަކަށް އަލިއަޅުވާލާފައިވާ އެޖެންޑާއެއްގެ ފަހަތަށް މީހުން ގެނައުމެވެ. ރުޅިއާއި ބައިބައިވުމުގެ ބަދަލުގައި އަހަރެމެން ދޭންޖެހެނީ އުއްމީދާއި އެކުއެކީގައި ތިބުމުގެ މެސެޖެކެވެ. ބިލިއަނަރުންގެ ފަންތީގެ މީހުންގެ ދަހިވެތިކަމާއި ދެކޮޅަށް މަސައްކަތްކުރާނެ ބައިނަލްއަގުވާމީ ހަރަކާތެއް އުފައްދާ، އޭގެތެރެއިން އިގުތިސާދީ، އިޖުތިމާއީ އަދި ތިމާވެށީގެ އިންސާފު ހޯދަން އެބަ ޖެހެއެވެ. މިއީ ފަސޭހައިން ކުރެވޭނެ ކަމެއް ހެއްޔެވެ؟ ޔަގީނުންވެސް ނޫނެކެވެ. އެކަމަކު މިއީ އަހަރެމެންނަށް ނުކޮށް ދޫކޮށްލާ ވަރުގެ ހަގުރާމައެއް ނޫނެވެ. ސަބަބަކީ މިކަން ނުކޮށްފިނަމަ ދެން ދިމާވާނެ ގެއްލުންތަކުގެ ބޮޑުކަމެވެ.
އާ ބައިނަލްއަގުވާމީ މުތަގައްދިމް ހަރަކާތަކުން ޖެހެނީ ގައުމުތަކުގެ މެދުގައި އަދި ގައުމުތަކުގެ ތެރޭގައި ހުރި ހަމަހަމަކަން ނެތުމުގެ މައްސަލަތަކަށް ހައްލެއް ހޯދަން މަސައްްކަތް ކުރާށެވެ. ފަގީރުންނާއި މަސައްކަތްތެރިންގެ ދިރިއުޅުމުގެ ފެންވަރު މަތިކުރުމަށް ރޭވިފައިވާ ގައުމީ އަދި ބައިނަލްއަގުވާމީ ސިޔާސަތުތަކަށް އެފަދަ ހަރަކާތަކުން ތާއީދުކުރަން ޖެހެއެވެ. ވަޒީފާގެ ފުރިހަމަ ފުރުސަތުތަކާއި، ދިރިއުޅެވޭނެވަރުގެ އުޖޫރައެއް ދިނުމާއި، ހުރިހާ އެންމެންނަށް ވެސް މަތީ ތައުލީމުގެ ފުރުސަތުތައް ލިއްބައިދިނުމާއި، ސިއްހީ ފަރުވާއާއި، އިންސާފުވެރިކޮށް ވިޔަފާރިކުރެވޭނެފަދަ އެއްބަސްވުންތައް ފަދަ ސިޔާސަތުތަކެވެ. މީގެ އިތުރަށް އަހަރެމެން ޖެހެނީ ކުންފުނިތަކުގެ ބާރު ވަކި އިމެއްގެތެރޭ ބަހައްޓާ، މޫސުމަށް އަންނަ ބަދަލުތަކުގެ ސަބަބުން ދުނިޔެއަށް ލިބެމުންދާ ތިމާވެށީގެ ގެއްލުންތައް ހުއްޓުވާށެވެ.
ތިރީގައި މިވަނީ އަހަރެމެން ކުރަން ޖެހޭ ކަންތަކުގެ ކުޑަ މިސާލެކެވެ. މީގެ އަހަރުތަކެއް ކުރިން، ޓެކްސް ޖަސްޓިސް ނެޓްވާކުން އަންދާޒާކޮށްފައިވާ ގޮތުގައި އެންމެ މުއްސަދި މީހުންނާއި އަދި އެންމެ ބޮޑެތި ކުންފުނިތަކުން ވަނީ މަދުވެގެން 21 ޓްރިލިޔަން ޑޮލަރާއި 32 ޓްރިލިޔަން ޑޮލަރާއި ދެމެދުގެ އަދަދެއް 'އޯފްޝޯ ޓެކްސް ހޭވަން" ގެ ގޮތުގައި ސިފަކުރެވޭ ގައުމުތަކުގައި ފޮރުވާފައެވެ. ބޭރުމީހުންނަށް ޓެކްސްއަށް މަކަރުހެދުމަށް މަގުފަހިކޮށްދޭފަދަ ލުއި ގަވާއިދުތަކެއް ހުންނަ މިފަދަ ގައުމުތަކުގައި ފައިސާ ފޮރުވީ ދައްކަން ޖެހޭ ރަގަޅު އަދަދަށް ޓެކްސް ނުދެއްކުމަށެވެ. މިގޮތަށް ފައިސާ ފޮރުވުން ހުއްޓުވަން އަހަރެމެން މަސައްކަތްކޮށްފިނަމަ، ޓެކްސްގެ ގޮތުގައި ދައުލަތްތަކަށް ވަންނަ ފައިސާއިން ދުނިޔޭގެ ބަނޑުހައިހޫނުކަން ނައްތާލެވި، އެތައް ސަތޭކަ މިލިޔަން ވަޒީފާއެއް އުފެދި، އަދި އާމްދަނީއާއި މުއްސަދިކަމުގެ ތަފާތުތައް ވަރަށް ބޮޑަށް ކުޑަކުރެވިދާނެއެވެ. އަދި ދެމެހެއްޓެނިވި ދަނޑުވެރިކަން ކުރަން ފެށި، ތެލަށް ބިނާވެފައިވާ ހަކަތައިގެ ނިޒާމަކުން އިޔާދަކުރަނިވި ހަކަތައިގެ ނިޒާމަކަށް ބަދަލުވެވިދާނެއެވެ.
ވޯލް ސްޓްރީޓްގެ ދަހިވެތިކަމާއި، ބޮޑެތި ކުންފުނިތަކުގެ ބާރާއި އަދި ދުނިޔޭގެ ބިލިޔަނަރުންގެ ފަންތީގެ ނުފޫޒު ކުޑަކުރުމަށް މަސައްކަތް ކުރުމަކީ އެންމެ ހެޔޮގޮތް ކަމަށް ވުމުގެ އިތުރަށް އެއީ ދުނިޔޭގެ މަސްލަހަތަށް ބަލާއިރު ވެސް ކުރަން ޖެހޭ ކަމެކެވެ. ޔޫއެންޑީ÷ިޕީގެ ދިރާސާއަކުން ދައްކާގޮތުގައި ހަމަހަމަކަން ނެތުމާއި، ކަރަޕްޝަނާއި އަދި ބާކީވުމާއިމެދުގައި މީހުން ދެކޭގޮތަކީ ކަނާތުފިޔައިގެ ހައްދުފަހަނައެޅުމާއި އަނިޔާވެރި ގްރޫޕްތަކަށް މުޖުތަމައަކުން ތާއީދުކުރާނެކަން އެންމެ ފަސޭހައިން ލަފާކުރެވޭނެ މިންގަޑެވެ. މީހުންނަށް އެމީހުންނާއި ދެކޮޅަށް ހުރިހާކަމެއް ރޭވިފައިވާ ކަމަށާއި އަދި ގާނޫނީ އިމުގެ ތެރެއިން ހައްލެއް ފެންނާން ނެތްކަމަށް ހީވެއްޖެނަމަ އެމީހުން މައްސަލަ އިތުރަށް ބޮޑުވެގެންދާފަދަ ގެއްލުންދެނިވި މަގެއް އިޚުތިޔާރުކުރުމުގެ ފުރުސަތު ބޮޑެވެ.
މިއީ ދުނިޔޭގެ ތާރީޚުގައި ވަރަށް މުހިއްމު ދަޑިވަޅެކެވެ. ޓެކްނޮލޮޖީ ކުރިއަރާފައިވާ މިންވަރުން، ދުނިޔޭގެ މުއްސަދިކަން ހަމަހަމަކަމާއި އިންސާފުން ބަހާލުމުގެ ވަސީލަތްތައް އަހަރެމެން އަތުގައި އެބަހުއްޓެވެ. ފަގީރުކަން ނައްތާލުމަށާއި، ދުނިޔޭގައި ދިރިހުންނާނެކަމަށް އުއްމީދުކުރެވޭ އުމުރު މަތިކުރުމަށާއި އަދި ޚަރަދުކުޑަ އަދި ތަޣައްޔަރުނުކުރާ ހަކަތައިގެ ނިޒާމެއް އުފެއްދުމަށް ބޭނުންވާ ވަސީލަތްތައް އަހަރެމެން އަތުގައި އެބަހުއްޓެވެ.
އަހަރެމެން އެންމެން އެކީ ތެދުވާނެ ހިތްވަރު ހުރެއްޖެނަމަ، އަދި އެމީހުންގެ ބައި ބޮޑުކުރަން އަބަދު މަސައްކަތްކުރަމުންދާ ނުފޫޒުގަދަ މީހުންނާ ދެކޮޅަށް މަސައްކަތްކޮށްފިނަމަ، މިއީ އަހަރެމެންނަށް ކުރެވިދާނެ ކަމެކެވެ. މިއީ އަހަރެމެންގެ ދަރިންނާއި، ކާފަ ދަރިންނާއި އަދި މިދުނިޔޭގެ މުސްތަގުބަލަށްޓަކާ އަހަރެމެން ކޮންމެހެން ކުރަން މަޖުބޫރު ކަމެކެވެ.
----
ބަރނީ ސޭންޑާސް އަކީ އެމެރިކާގެ ގާނޫނު ހަދާ މަޖިލީހުގެ މަތިގެ ކަމަށްވާ ސެނެޓުގެ މެންބަރެކެވެ. މިމަޒުމޫނަކީ އިގިރޭސީ ވިލާތުގެ ނޫހެއް ކަމަށްވާ 'ދަ ގާޑިއަން' ގައި 14 ޖެނުއަރީ 2014 ވަނަ ދުވަހު ޝާއިއުކޮށްފައިވާ މަޒުމޫނެކެވެ.
މިމަޒުމޫނު ތަރުޖަމާކޮށްފައިވަނީ 'އިދިކީލި' ގެ ފަރާތުންނެވެ. އިދިކީލިއަކީ ދިވެހިރާއްޖޭގައި ރައްޔިތުން ބާރުވެރިކުރުވުމަށް މަސައްކަތްކުރާ އިންޓަރެސްޓް ގްރޫޕެކެވެ.
Read more
Thursday, February 01, 2018
ބިލިއަނަރުންގެ މުށުތެރެއިން ބާރު އަނބުރާ އަތުލަމާ
Tuesday, February 26, 2013
އދ ގެ މަންދޫބާއި މާމިގިލީ މަންދޫބުގެ ބަހުގެ ހަނގުރާމަ
އދ ގެ ފަރާތުން ޢަދުލު އިންސާފުގެ ދާއިރާގެ މިނިވަންކަން ބެލުމަށް ކަނޑައަޅުއްވާފައިވާ ޚާއްސަ މަންދޫބު ގަބްރިއެލާ ނައުލް ދާދި ފަހުން ދިވެހިރާއްޖެއަށް ވަޑައިގެން ފާހަގަކުރައްވާފައިވަނީ ދިވެހި ޢަދުލު އިންސާފުގެ ދާއިރާގައި ގިނަގުނަ މައްސަލަތަކެއް އެބަހުރި ކަމަށެވެ. ނަމަވެސް ރައްޔިތުންގެ މަޖިލީހުގެ މާމިގިލީ ދާއިރާގެ މަންދޫބު ގާސިމް އިބްރާހިމް ވިދާޅުވަނީ ދިވެހި ޝަރުއީ ދާއިރާގައި މައްސަލަތަކެއް ނެތްކަމަށެވެ. ގާސިމް ބަހުގެ ހަމަލާތަކެއް ގަބްރިއެލާއަށް ދެއްވުމާއި ގުޅިގެން ބައެއް ރައްޔިތުން ހަވީރު ނޫހުގައި ކޮށްފައިވާ ކޮމެންޓްތައް ތިރީގައި މިވަނީއެވެ.
Sunday, July 31, 2011
Ramazan Mubarak
Thursday, July 28, 2011
Does President Nasheed deserve a Nobel Prize for Environment
Monday, July 25, 2011
ހަގީގީ މިނިވަންކަން ލިބިފައިވޭތަ؟
"މިނިވަންކަމުގެ ނަމުން ލިބުނަސް ނަމެއް ސިޔާސަތުން،
މިނިވަންކަމުގެ ހަގީގަތީ ކެރިފޯރުމޭ ގޮވާނަމޭ"
- މުހައްމަދު އަމީން
ދިވެހިރާއްޖެ ބޭރުގެ ގައުމުތަކަށާއި ބޭންކުތަކަށް ދަރާފައިވާ މިންވަރާއި، ދިވެހިރާއްޖޭގެ ބޭރު ފައިސާގެ ރިޒާވް ކުޑަވެފައިވާ މިންވަރާއި، ދިވެހި ފައިސާގެ އަގު ދަށަށް ގޮސް، ޑޮލަރު ހޯދުމަށް ދިވެހިން އުފުލަން ޖެހޭ ބުރައާއި، ކާބޯތަކެއްޗާއި އެހެނިހެން ތަކެތީގެ އަގު އުފުލިފައިވާ މިންވަރާއި، ގެދޮރުގެ ދަތިކަމާއި، ގެދޮރު ކުއްޔަށް ލިބޭ އަގު މައްޗަށް ގޮސްފައިވާ މިންވަރާއި، އާދައިގެ ސިއްހީ ފަރުވާ ހޯދަން ވެސް ރާއްޖެއިން ބޭރަށް ދާން ޖެހިފައިވާ ދިއުމަށް ވިސްނާލުމަށްފަހުގައި މިނިވަން ދުވަސް ފާހަގަ ކުރަމާ ހިގާށެވެ.
Read more
Thursday, December 30, 2010
ރައްޔިތުންގެ މަޖިލިސް އަނބުރާ ރައްޔިތުންނަށް
28 ޑިސެމްބަރ 2010 ވަނަ ދުވަހަކީ ދިވެހިރާއްޖޭގެ ރައްޔިތުންގެ މަޖިލީހުގެ ޙަޔާތުގައި ކަޅު ދުވަހެކެވެ. ރައްޔިތުންގެ އަޑުއަހާނެ ކަމަށް ކެމްޕޭން ތެރޭގައި ވައުދުވަމުން ދިޔަ މަޖިލިސް މެންބަރުން، އެއްވެސް މިންވަރަކަށް ރައްޔިތުންގެ ޙައްޤުތަކާ އިޙުސާސްތަކަށް ވިސްނާލުމެއް ނެތި، އެ މެންބަރުންގެ އިމްތިޔާޒުގެ ބިލް ފާސްކުރިއެވެ. ކޮމިޓީ އެލަވަންސެއްގެ ގޮތުގައި ކޮންމެ މެންބަރަކަށް މަހަކު 20،000 ރުފިޔާ ލިބޭ ގޮތަށާ، ޑިއުޓީ ދެއްކުމެއް ނެތި ކޮންމެ މެންބަރަކަށް ކާރެއް ލިބޭ ގޮތަށް، އަދިވެސް މަޖާ ހެއްވާ ކިތަންމެ ބައިތަކެއް ހިމެނޭ އިމްތިޔާޒުގެ ބިލް އެމީހުން ހަމަޖެހިލާފައި ފާސްކުރީ މީގެ ކުރީގައި ރައްޔިތުންގެ ކިބައިން އެމީހުން ކުރާ ކަމަކަށް ސުވާލުކުރާތަން ފެނިފައި ނެތީތީއެވެ.
ނަމަވެސް ދިވެހި ރައްޔިތުންނަކީ ގަމާރުންނެއް ނޫނެވެ. މިއީ އެތައް ހާސް އަހަރެއް ކުރިން މީހުން ދިރިއުޅެފައިވާ ޤައުމެކެވެ. މިޤައުމުގެ ރައްޔިތުން ކިތަންމެ ވެރިންނަކާއި ކިތަންމެ ބޮޑުންނެއް އެމީހުންގެ މަގާމުތަކުން ބޭރުކޮށްފައިވެއެވެ. ގުޅަކުޅޭފަސްގަނޑަށް ހަވަރު އެއްވެގެން ކިތަންމެ ބޮޑުންނެއް އެމީހުންގެ އިއްޒަތްތެރި މަގާމުތަކުން ހަމަބިމަށް ތިރިކޮށްފައިވެއެވެ.
ރައްޔިތުން މިހާތަނަށް މަޑުން ތިބީ ކޮންމެހެން އެމީހުންނަށް ނުވިސްނޭތީކީ ނޫނެވެ. ޓީވީ މެދުވެރިކޮށް މަޖިލީހުގައި ހިގާ ޑްރާމާ އެމީހުން ބަލާތާ ކިތަންމެ ދުވަހެކެވެ. މަޖިލީހުގައި ހިގާ ކޯޅުންތަކާއި ބޭކާރު ޒުވާބުތަކުން ރައްޔިތުންނަށް ޔަގީންވެފައިވަނީ ކެމްޕޭން ތެރޭ ކެންޑިޑޭޓުން ދެއްކި ނަނާ ހުވަފެންތަކަކީ ހަމައެކަނި ދަޅައެއް ކަމެވެ. ރައްޔިތުން ތިބީ ފޫހިވެފައެވެ. މެންބަރުން ޒުވާބުކުރުމަށް ދޫކޮށްލަން ބޭނުންވެފައެވެ. ކޮންމެ ދުވަހަކު ވިސްނާ ފިކުރުކުރަން ޖެހޭ އެތައް ކަމެއް ހުރީތީއެވެ. މާދަމާ ފެން ކަނޑާލުމުގެ ކުރިން ބިލު ދެއްކޭނެ ގޮތެއް ހޯދުމެވެ. މާދަމާ ކަރަންޓު ކަޑާލުމުގެ ކުރިން ބިލު ދެއްކޭނެ ގޮތެއް ހޯދުމެވެ. މާދަމާ ފްލެޓްގެ ވެރިމީހާ އައިސް ޢިމާރާތުން ބޭރުކުރާނެ ކަމުގެ އިންޒާރު ނުދެނީސް ކުލި ދެއްކޭނެ ގޮތެއް ހޯދުމެވެ. ދަރިފުޅުގެ ތަޢުލީމަށް ޚަރަދުކުރާނެ ގޮތެއް ހޯދުމެވެ. މުސްކުޅި ކާފަ ހޮސްޕިޓަލުގައި ބާއްވައިގެން ފަރުވާކޮށްގެން ރަގަޅު ނުވުމުން އިންޑިޔާއަށް ގެންދާނެ ގޮތެއް ހޯދުމެވެ. ކަންމަތީ ފިހާރައިގެ ދަރަނިތައް ޚަލާސްކުރެވޭނެ ގޮތެއް ހޯދުމެވެ.
އަނެއް ދިވެހިރާއްޖެއަށް އަލިވިލުނުތާ ދެއަހަރު ވީއިރުވެސް ރައްޔިތުންގެ އުއްމީދުތައް ހުރީ ހުރި ގޮތަށެވެ. ރީދޫކުލައިގައި ތިއްބަވާ ރައްޔިތުންގެ މަޖިލިސް މެންބަރުންނާއި ނޫކުލައިގައި ތިއްބަވާ މެންބަރުންގެ ގެރި ޒުވާބުތައް މަޖިލީހުގައި ހިގަމުންދިޔައިރު ރައްޔިތުން އެންމެ ކަންބޮޑުވާ މައްސަލަތައް ހުރީ ހުރި ގޮތަށެވެ. ހޮސްޕިޓަލްތަކާއި ސިއްހީ ފަރުވާދޭ ތަންތަނުގެ ފެންވަރު އަނެއް ދިވެހިރާއްޖޭގެ ދެއަހަރު ތެރޭ ދިޔައީ ކުރިޔަށް ވުރެ ވެސް ދަށަށެވެ. 30 އަހަރުގެ ޚުދުމުޚުތާރު ވެރިކަމުގެ އަސަރުތައް ވެސް ހުރީ ނުފިލައެވެ. އަދުލުއިންސާފުގެ ދާއިރާ އޮތީ ރިޝްވަތާއި ފަސާދައިން ކިލަނބުވެފައެވެ. މާރާމާރީއާއި، މީހުން މެރުމާއި، ކުޑަކުދިންނަށް ޖިންސީ ހާނީއްކަ ކުރުމާއި، މަސްތުވާތަކެތީގެ ވިޔަފާރި އޮތީ އާންމުވެފައެވެ. މިހުރިހާ ގައުމީ ބޮޑެތި މައްސަލަތަކާ މެދުގައި ރައްޔިތުންގެ މަޖިލީހުގެ މެންބަރުން އަޅާނުލާކަން، މިކަންކަމަށް ހައްލު ހޯދުމަށް ބޭނުންވާ ގާނޫނުތައް މެންބަރުން ނުހަދާކަން، ރައްޔިތުން ރަގަޅަށް ދެނެތިއްބެވެ.
މަޖިލީހުގެ މެންބަރުންގެ އިމްތިޔާޒުގެ ބިލް ފާސްކުރުން ވެގެން ދިޔައީ ރައްޔިތުންގެ ކެތްތެރިކަން ކޮޅުން ލައިގެން ދިޔަ ހިނދުކޮޅު ކަމުގައެވެ. އިސާހިތަކު ޒުވާނުންނާއި މުސްކުޅީން، އަންހެނުންނާއި ފިރިހެނުން، ތަފާތު ޕާޓީތަކަށް ނިސްބަތްވާ ޢާންމު ފަރުދުން، ސިވިލް ސާވަންޓުން، ޖުމްލަކޮށް ބުނާނަމަ ދިވެހި ރައްޔިތުން އެމީހުންގެ ޝުޢޫރުތައް ފާޅުކުރުމަށް މަގުމައްޗަށް ނިކުތުމަށް ނިންމައިފިއެވެ. ސިޔާސީ ވާދަވެރިކަން އެއްކިބާކޮށް މިއީ ހުރިހާ ރައްޔިތުންގެ ކަމެއްކަން ދެކިގެންނެވެ. މުޒާހަރާތައް އިންތިޒާމު ކުރެވުނީ މިޒަމާނުގެ ޓެކްނޮލޮޖީގެ ފުރިހަމަ އެހީއާއި އެކުގައި، ފޭސްބުކް، ޓްވިޓަރ އަދި އެސްއެމްއެސް ފަދަ ވަސީލަތްތައް ބޭނުންކޮށްގެންނެވެ. މިއީ ދިވެހިރާއްޖޭގައި އިންފޮމޭޝަން ޓެކްނޮލޮޖީ ބޭނުންކޮށްގެން ކުޑަ ވަގުތުކޮޅެއްގެ ތެރޭ ގިނަ އަދަދެއްގެ ބަޔަކު ވަކި މަގުސަދެއްގައި މަގުމައްޗަށް ނެރެވުނު ފުރަތަމަ ފަހަރެވެ.
ކާބޯތަކެތީގެ އަގު އަތްނުފޯރާފަށަށް އުފުލިފައިވާއިރު ވެސް މުސާރަ ބޮޑުވުމުގެ އެއްވެސް އުއްމީދެއް ނެތިފައި ތިބި ސިވިލް ސާވަންޓުން ވެސް އެމީހުންގެ ހައްގުތައް ހޯދުމަށް ނިކުތީއެވެ. ރައްޔިތުންގެ މަޖލިސް އަނބުރާ ރައްޔިތުންނަށް ހޯދުމަށް ރައްޔިތުން ނިކުތުމުން މަޖިލިސް މެންބަރުންގެ ކިބައިން ފެނިގެން ދިޔައީ ވަރަށް ނޭއްގާނީ ސިފަތަކެވެ. ރައްޔިތުންގެ ޝުއޫރުތަކަށް ބީރުކަންފަތެއްދީ ރައްޔިތުންނަށް ކުޑައިމީސްބަސް ރައްދުކުރީއެވެ. މަޖިލިސް މެންބަރުންގެ އަމަލުތަކުން ރައްޔިތުންނަށް ޔަގީންވީ މެންބަރުން ތިބީ ރައްޔިތުންގެ އަޑުއަހަން ބޭނުންވެގެން ނޫންކަމެވެ. ވީމާ އެހިސާބުން ދެން ރައްޔިތުންނަށް ދިވެހިރާއްޖޭގައި ހައްގު މަގާމު ހޯދުމަށް ރައްޔިތުންނަށް މަޖުބޫރުވެއްޖެއެވެ.
ދިވެހިރާއްޖެ މިހާރު ދެކެމުން މިދަނީ ބޮޑު ބަދަލެއްގެ ފެށުން ކަމާއި މެދުގައި ޝައްކެއް ނެތެވެ. މިހާރު އިންތިޒާމު ކުރެވެމުން މިދާ މުޒާހަރާތަކަކީ ވަކި ކުލައަކަށް ނިސްބަތްނުވެ، ތަފާތު ޕާޓީތަކަށް ނިސްބަތްވާ މީހުން، ތަފާތު ސިޔާސީ ޚިޔާލު ގެންގުޅޭ މީހުން، އެއްގަލަކަށް އަރައި ރައްޔިތުންގެ ހައްގުތައް ހޯދައި، ދިވެހިރާއްޖޭގައި ރައްޔިތުންގެ މަގާމަކީ ކޮބައިކަން އަންގާދިނުމަށް ހިންގޭ ސުލްހަވެރި ހަރަކާތެކެވެ. މިއީ "ކުލަޔާ ނުލާ" ހިންގޭ ސުލްހަ ވެރި އިންގިލާބެކެވެ.
ދިވެހި ރައްޔިތުން އެބައިމީހުން ހޮވާފައި ތިބި އެބައިމީހުންގެ މަންދޫބުންނަށް އޮޅުންފިލުވައިދޭން އުޅޭ ކަމެއް ވަރަށް ސާފެވެ. އެއީ ދިވެހިރާއްޖޭގެ ޖުމްހޫރިއްޔާގެ ގާނޫނު އަސާސީގެ 4 ވަނަ މާއްދާއެވެ. އެމާއްދާ ބަޔާންކުރާ ގޮތުގައި "ދިވެހި ދައުލަތުގެ އެންމެހައި ބާރުތައް ފެށިގެން އަންނަނީ ރައްޔިތުންގެ ކިބައިންނެވެ. އަދި މި ބާރުތައް ދެމިއޮންނާނީ ރައްޔިތުންގެ ކިބައިގައެވެ."
Read more
Monday, August 09, 2010
ފަނޑިޔާރުގެ ވަނީ ބަކަރި ކޮއްޓަކަށް ބަދަލުވެފައި؟
ފަނޑިޔާރުންނާއި ބެހޭ ގާނޫނެއް ރައްޔިތުންގެ މަޖިލީހުން ފާސްކުރަން އުޅެނިކޮށް އެކަން ވުމުގެ ކުރިން ޖުޑީޝަލް ސާވިސް ކޮމިޝަން (ޖޭ.އެސް.ސީ) ގެ ގިނަ މެންބަރުންތަކެއް ދިވެހި ރައްޔިތުންނަށް ޚިޔާނާތްތެރިވެފައި ފަނޑިޔާރުން ލައްވާ ހުވާ ކުރުވުމުން ވަރަށް ގިނަ ދިވެހިން އެކަމާ ނުރުހެއެވެ. ނުރުހުން ފާޅުކުރުމުގެ ގޮތުން ހދ. ވައިކަރަދޫގެ ރައްޔިތުންތަކެއް ބޭއްވި "ހުވާ ކުރުމުގެ ރަސްމިއްޔާތެއް"ގެ ވީޑިއޯ ބައްލަވާލައްވާށެވެ. ފަނޑިޔާރުންގެ ފެންވަރާއި މެދު ރަގަޅު ޝަރުތުތަކެއް ކަނޑަނާޅައި މުޅި އުމުރަށް ފަނޑިޔާރުކަން ކުރެވޭ ގޮތަށް ފަނޑިޔާރުން އައްޔަން ކުރުމުން އެކަމާއި ދެކޮޅަށް ނުރުހުން ފާޅުކުރުމަށް އެހެން ރަށްރަށުގައި ވެސް މިފަދަ ހަރަކާތްތައް ހިންގުމަށް ރޭވެމުން އެބަދެއެވެ.
Read more
Wednesday, July 28, 2010
Weed out corruption from the judiciary
The law was passed after Avaaz launched the largest online campaign in Brazilian history, building a petition of over 2 million signatures. They orgnised 500,000 online actions, and made tens of thousands of phone calls. With nearly 25% of the Brazilian Congress under investigation for corruption, most people assumed the law would never pass. But Avaaz made the impossible possible. Who is Avaaz, you may ask.
Avaaz is a global campaign network powered by 5.5 million people. Harnessing the power of Internet, they carry out campaigns on global issues such as poverty, hunger, climate change and corruption. This is what Avaaz says about their recent success story in Brazil:
Avaaz members fought corrupt congressmen daily as they tried every trick in the book to kill, delay, amend, and weaken the bill, and won the day every time. The bill passed Congress, and already over 330 candidates for office face disqualification!
One Brazilian member wrote to us when the law was passed, saying:
I have never been as proud of the Brazilian people as I am today! Congratulations to all that have signed. Today I feel like an actual citizen with political power. -- Silvia
Our strategy in Brazil was simple: make a solution so popular and visible that it can’t be opposed, and be so vigilant that we can’t be ignored.
This victory shows what our community can do - at a national level, in developing nations, and on the awful problem of corruption. Anywhere in the world, we can build legislative proposals to clean up corruption in government, back them up with massive citizen support, and fight legislators who try to block them.
France's Le Monde called our "impressive and unprecedented petition" campaign a "spectacular political and moral victory for civil society." And while this victory may be a first, we can make it the precedent for global citizen action.
We, the citizens of the Maldives, can learn from this success story and rejuvenate our efforts to ensure a clean judiciary. The deadline for appointing judges under the Article 285 of the constitution will expire on August 7. The majority of members of Judicial Service Commission (JSC) do not feel it important enough to appoint clean and efficient judges. The criteria set by JSC means judges who have criminal records will be in charge of our judiciary. Under standards adopted by JSC, judges who have records of corruption could be sitting in Supreme Court. Concerned citizens have been raising their voices for sometime. Yet the voices of concern are being ignored. Aishath Velezinee, a member of the JSC, has been campaigning for judicial reform for months. She is exposing the corruption and lethargy within JSC. The forces of corruption are at times ignoring and at times ridiculing her. A group of civil society organisations have collected over 1,500 signatures from the public urging JSC to revise its criteria for appointing judges. However, the JSC has till today ignored the petition from the JUST campaign. Article 285 is being ignored.
What is the choice we have? Should we, the concerned citizens, accept defeat in gloom? Or should we learn a lesson from Brazil and renew our efforts to ensure our future generations inherit a clean judiciary? This is not an issue between MDP and DRP, even though MDP activists did stage protests against the JSC during the past two days. A number of impartial and non-partisan citizens have been expressing concerns about the inherent problems within the judiciary for months. If you value the importance of a clean and efficient judiciary, you have to think beyond the lines of your political party. We reiterate the fact that this is not about MDP and DRP. This is an issue about the future of our nation. That is why we urge all of you, members of all political parties, and citizens who are not affiliated with any party, to work sincerely to ensure a functional judiciary.
The next few days are crucial. Please join Article 285 on Facebook. Please post this blog article on Facebook. Meet your Member of Parliament. Express your concern about the JSC failing to do its job. Send letters. Call the members of JSC. Hundreds of phone calls can make a difference. In the next few days protests are essential as well.
Tuesday, July 06, 2010
ދިވެހި ފަނޑިޔާރެއްގެ ޢަދުލު އިންސާފުގެ ވަރުގަދަކަން
ތިރީގައި މިވާ ފޯކްލޯ ލިޔުއްވައި ޢާއްމުކޮށް ދެއްވާފައިވަނީ އަލްމަރުޙޫމް ޢަބްދުލްޙަކީމް ޙުސައިން މަނިކެވެ. ޝާއިޢުކޮށްފައިވަނީ ދިވެހިރާއްޖޭގައި ކުރިން ނެރުނު މަޖައްލާއެއް ކަމަށްވާ އަމާޒުގެ 84 ވަނަ ޢަދަދު (ޖުލައި 1979) ގައެވެ. މިފޯކްލޯ އަލުން މިބްލޮގްގައި ޝާއިޢުކުރަން ގަސްދުކުރީ، ދިވެހިރާއްޖެ ތިންބާރު ވަކިވެފައިވާ ވެރިކަމުގެ ނިޒާމެއް އަލަށް ތަޖުރިބާ ކުރަމުން ގެންދާއިރު، އަދުލު އިންސާފު ގާއިމްކުރުމުގެ ބާރު ހިގަމުންދާ ދޯދިޔާކަމުގެ ސަބަބުން، އެބާރު އިސްލާހު ކުރުމަށް އާރޫހަކާ އެކު މަސައްކަތް ކުރުމަށް، ދިވެހި ރައްޔިތުންނަށް ހިތްވަރުދީ ސާބަސް ދިނުމުގެ ގޮތުންނެވެ. އެހެނީ ތާރީޚީ ވާހަކަތަކާއި ފޯކްލޯތަކުން ކާބަފައިން އުޅުނު ގޮތްތައް ހޯދައިގެން މެނުވީ ގައުމެއްގެ ގޮތުގައި މުސްތަގުބަލު ކުރަހަން ފަސޭހައެއް ނުވާނެއެވެ.
ދިވެހި ރަސްކަލެއްގެ ޢަދުލު އިންސާފުގެ ވަރުގަދަކަން
ފެހެންދޫ ރަސްގެފާނުގެ ތާރީޚާއި ތާރީޚާއި ގުޅޭ ފޯކްލޯ އެއް
ޢަބްދުލްޙަކީމް ޙުސައިން މަނިކު
ފެހެންދޫ ޢުސްމާން ރަސްގެފާނުގެ ކޮލީ ނަންފުޅަކީ، ސިރީ ސުންދުރަ މަހާރަދުންނެވެ. މިރަސްގެފާނަކީ، މާޅޮސްމަޑުލު ދެކުނުބުރި ފެހެންދޫ މީހެކެވެ. މިރަސްގެފާނަކީ، ކުރިން އާދައިގެ މީހެކެވެ. އެއްގޮތަކުން އަނެއްގޮތަކުން ކުރިއަރަމުން އައިސް ރަސްކަން ލިބިވަޑައިގަތީއެވެ. މިރަދުންގެ ނަސަބެއް އެގޭކަށް ނެތެވެ. މިރަދުން ރަސްކަން ކުރެއްވީ ވާހަކައިގައި ކިޔާ ގޮތުގައި 5 އަހަރުއެވެ. އެކަމަކު މުޙައްމަދު އަމީންގެ ތާރީޚުގައި ބުނަނީ 1388 މ. އިން 1388 މ. އަށެވެ. އަޅުގަނޑުމެންގެ މައުޟޫއަކީ ފޯކްލޯއެއް ލިޔުން ކަމުގައި ވާތީ، ޙަޤީޤީ ތާރީޚާއި ބެހިގެން ލިޔާ ބަޔާނެއް ކަމަށް ނުވާތީ އެކަމާ ބެހޭ މާގަދަ ފޯރިއެއް ނަގާކަށް ނެތީމެވެ. އަވަހަށް ރުޖޫޢަވަނީ ފޯކްލޯ ލިޔުމަށެވެ.
ފޯކްލޯ
މިރަސްގެފާނު އާދައިގެ މީހަކަށް ހުންނެވި ދުވަސްވަރު ފެހެންދޫގެ ޢާއްމު ރައްޔިތަކު އަތުން ދަރަންޏަށް ގެންނަވާފައިވާ ދެ ކޮއްޓޭބޮލި، ރަސްކަން ލިބިވަޑައިގެންނެވި އިރު ވެސް އޮތީ އަދާނުކުރެވިއެވެ. މިމީހާގެ ދަރިފުޅަށް ކިޔަނީ ހޮޅުބާރުކޮއި ކަމަށް ވާހަކައިގާ ކިޔައެވެ. މިކޮޔަކީ، ވަރަށް ހަރުދަނާ ކުއްޖެކެވެ. ރައިވަރަށް ވިދާބަބުޅާފައިވެއެވެ. ފަހުން ރަދުންގެ ޚައްދާމް ބޭކަލަކަށް ވެސް ހެއްދެވި ކަމަށް ވާހަކައިގާ ކިޔައެވެ.
ރަދުން ދަރާވަޑައިގެންފައިވާ މީހާގެ ހުންނަ ފިރިހެން ދަރިފުޅެއް (ހޮޅުބާރުކޮއި) މައިންބަފައިންގެ ނަސޭހަތާއި އިދިކޮޅަށް ފަނޑިޔާރުގެއަށް ގޮސް ރަސްގެފާނާއި، ދެ ކޮއްޓޭބޮލި ލިބުން އެދި ދަޢުވާ ކުރިއެވެ. ފަނޑިޔާރު ކަލޭފާނު ދަޢުވާ އައްސަވައި، ރަސްގެފާނު ތިކަހަލަ ކަމެއް ކުރައްވާފައެއް ނޯންނާނެއެވެ. ކަލޭ ތިޔަކުރަނީ ދޮގު ދަޢުވާ އެކޭ ބުނުއްވާ މިކޮއި ރަސްގެފާނުގެ އަބުރުފުޅާ ބެހުނުކަމަށް ޙުކުމް ކުރައްވައި ތަޢުޒީރު ކުރައްވަނީއެވެ. މިހެން ހެއްދެވި ދުވަހުގެ ހަވީރު އެއްވެސް ސަބަބެއް ނުއަންގަވާ ފަނޑިޔާރު ކަލޭގެފާނު ގެންނަވާ ގަސްދޮށުގައި ރަސްމީގޮތުން ބުރިހަން ގަނެ އަރުވާލައްވައިފިއެވެ. އަދި އެހެން ބޭކަލަކަށް ކީރިތި މަހާރަދުން ފަނޑިޔާރުކަން ދެއްވައިފިއެވެ. މިފަނޑިޔާރު ކަލޭގެފާނަށް ދެތިން މަހެއްވީއިރު ހަމަ އެއްކަލަ ކޮއި އަނެއްކާވެސް ފަނޑިޔާރުގެއަށް އައިސް ކީރިތި މަހާރަދުން އެމީހުންނަށް ދެ ކޮއްޓޭބޮލި ދެއްވަން އޮންނަ ކަމަށް ދަޢުވާ ކޮށްފިއެވެ. މިއަދުވެސް ފަނޑިޔާރު ކަލޭގެފާނު ކަންތައް ކުރެއްވީ، ކުރީގެ ފަނޑިޔާރު ކަލޭގެފާނު ކަންތައް ކުރެއްވި ގޮތަށެވެ. ކީރިތި މަހާރަދުން މިފަނޑިޔާރު ކަލޭގެފާނު ވެސް ގެންނަވައި ވަކިކަމެއް ނާންގަވައި ބުރިހަން ގަތްފައި އަރުވާލައްވައިފިއެވެ.
ސަބަބެއް ނެތި ފަނޑިޔާރު ބޭކަލުންނަށް ލިބުނު އަދަބުގެ ވާހަކަ ރާއްޖޭގައި މަޝްހޫރުވަމުން އެބަދެއެވެ. ކީރިތި މަހާރަދުން އެދިވަޑައިގަތީމާ ކޮންމެ ބޭކަލަކު ވެސް ކޮންމެވެސް ޢުޒުރެއް ދައްކަވައި ފަނޑިޔާރުކަން ބޮލުއެޅުއްވުމުން ވަކިވެވަޑައިގަތުން ޢާއްމުވެއްޖެއެވެ.
އެއްރެއަކު ދަމުއަށީ ބޭކަލުންގެ ބަޔަކު މާވެޔޮފަތްމަތީ ތިބެގެން ވާހަކަ ދައްކަނީއޭ، މިހާރު މިއޮއް ޖެހޭ ކަމަކުން ފަނޑިޔާރުކަމާ ޙަވާލުވާނެ މީހަކުވެސް ނުތްވެވެ. ޝަރީޢަތްތައް ހުންނަނީ، ގުޅަޖެހިފައެވެ. މީސްތަކުންގެ ޙައްޤު ދަނީ ނުލިބެމުންނެވެ. ކާވަނިތައް ހުންނަނީ ނުވެވިފައެވެ. މިއަޑު އަހަން އެހިސާބުގަޑުގެ ޒުވާންކުއްޖެއް މާވެޔޮފަތްމަތީގައި އެބައިނެވެ. މިކޮއި ތެދުވެގެން އައިސް ދަމުއަށީ ބޭކަލުންނަށް ނަންގަތެވެ. ތިޔަބޭކަލުން ކީރިތި މަހާރަދުންނަށް ދަންނަވާށެވެ. އަޅުގަނޑު ފަނޑިޔާރުކަމާ ޙަވާލުވެދާނަމެވެ. ކޮންމެއަކަސް މިއަޑު ލަހެއްނުވެ، ރަދުންނަށް އިވިވަޑައިގެންފިއެވެ. ގަނޑުވަރަށް މިދެންނެވި ކޮއި ޙާޒިރުކޮށް ފަނޑިޔާރުކަމުގެ ވަލީ އެކޮޔާއި މަތިކުރައްވައިފިއެވެ. މީނާ، ކީރިތި މަހާރަދުންނަށް ކުރުނީސްކޮށް ފަނޑިޔާރުގެއަށް ދުރުވެ ޝަރީޢަތް ހިންގަން ފަށައިފިއެވެ. ހަމަ ކުޑަ ދުވަސްކޮޅެއް ވީތަނާ އެއްކަލަ ކޮއި ފަނޑިޔާރުގެއަށް އައިސް ކީރިތި މަހާރަދުންނާ ދެ ކޮއްޓޭބޮލީގެ ދަޢުވާ ކޮށްފިއެވެ. މީނާ، އެދަޢުވާ އައްސަވައި ފަނޑިޔާރު ކަލޭފާނު ދޭވާންޏަކަށް އަންގަވައިފިއެވެ. ކަލޭ ފާރަވެރިންގެ ދޮރޯއްޓަށް ގޮސް މާބަނޑޭރި މަނިކުފާނަށް ނަންގަންނާށެވެ. ވަރަށް ނިކަމެތި ކުއްޖަކު އޭނާގެ މައިންބަފައިންނަށް ކީރިތި މަހާރަދުން ދެއްވަން އޮންނަ ދެ ކޮއްޓޭ ބޮއްޔާއި ބެހޭގޮތުންނޭ ބުނެ ދަޢުވާއެއް އެބަކުރެއެވެ. މިހެންކަމުން ރަސްކަލެއްގެ ގޮތުން މުޅިން ވަކިވެވަޑައިގެން ފަނޑިޔާރުގެއަށް އާދައިގެ މީހެއްގެ ގޮތުގައި ވަޑައިގެން ދެއްވުން އެދެމެވެ. މާބަނޑޭރި މަނިކުފާނު ހަމަ ދެންނެވުމާއިއެކު ކީރިތި މަހާރަދުން އަވަސް އަވަހަށް އާދައިގެ ހެދުންކޮޅަށް ލުންގިކޮޅުން ބަދަލުވެވަޑައިގެން ފަނޑިޔާރުގެއަށް އެހެންވެސް މީހަކު އަންނާނޭ ގޮތަށް ވަޑައިގެންފިއެވެ. އަދި ވަރަށް އަދަބުވެރިކަމާއި އެކު، ދަޢުވާކުރާ ކުއްޖާ ހުރިތާ މަޑުމަޑުން އެބަހުންނެވިއެވެ. ފަނޑިޔާރު ކަލޭގެފާނު އޭނާގެ ގޮޑީގާ ވަރަށް ސީރިއަސްކޮށް އެބައިންނެވިއެވެ. އިސްއުފުލާ ބައްލަވާ ލައްވާފައި ދޭވާންޏެއް ގާތު ވިދާޅުވިއޭ، ބެއްޔާ ދަޢުވާ ކުރާ ކޮޔާ ދަޢުވާ ލިބޭ މީހާ އަހަރެންގެ ކައިރިއަށް އަންނަން ބުނާށެވެ. ދެން ކީރިތި މަހާރަދުންނާ، މިހެނީ ފެހެންދޫ ޢުސްމާނާ، ދަޢުވާކުރާ ކޮޔާ އައިސް ފަނޑިޔާރު ކަލޭފާނު ބުނުއްވި ހިސާބެއްގައި މަޑުކޮށްފިއެވެ. ފަނޑިޔާރު ކަލޭގެފާނު އެބަ ބުނުއްވައެވެ. ކަލޭ ކުރާ ދަޢުވާ އިއްވަބަލާށޭ، މިކުއްޖާ އެބަ ދަންނަވައޭ، އަޅުގަނޑުގެ ދަޢުވާއަކީ، މިހުންނެވި ޢުސްމާން ފެހެންދޫގެ އާދައިގެ ރައްޔިތަކަށް ހުންނެވި ދުވަސްވަރު އަޅުގަނޑުގެ ބައްޕަގެ އަތުން ދެ ކޮއްޓޭ ބޮލި ދަރަންޏަށް ގެންދަވާފައި އަދިވެސް ނުދެއްވަނީއެވެ. ފަނޑިޔާރު ކަލޭފާނު ބުނުއްވައިފިޔޭ، މިދަޢުވާ ދުވަހަކުވެސް ކަލޭ ކުރީމުހޭ، އެކޮއި ދެންނެވިއޭ، ދެފަހަރަށް ފަނޑިޔާރުގޭގައި ދަޢުވާ ކޮށްފީމެވެ. ކޮންމެ ދުވަހަކު ވެސް ފަނޑިޔާރު ކަލޭގެފާނަކު އަންގަވަނީ ކީރިތި މަހާރަދުން މީހަކަށް ދަރައިގެން ދަރަނި އަދާނުކުރައްވައެއް ނުހުންނަވާނެއެވެ. ކަލެއަކީ، ރަދުންގެ އަބުރުފުޅާ ބެހޭ މީހެކެވެ. ދެން ފަނަރަ ފަހަރަށް ތަޢުޒީރު ކުރައްވާފައި ފޮނުއްވާ ލައްވަނީއެވެ. އެހެން ނަމަވެސް އަޅުގަނޑުމެންނަށް ލިބެންވާ ދެ ކޮއްޓޭ ބޮލި އޮތީ ނުލިބިއެވެ.
ފަނޑިޔާރު ކަލޭފާނު، ކީރިތި މަހާރަދުން (ފެހެންދޫ ޢުސްމާނު) އާއި ސުވާލުކުރައްވައިފިއެވެ. ވިދާޅުވިއެވެ. އެއީ، ތެދެކެވެ. އަޅުގަނޑު އޭނާގެ ބައްޕައަށް ރަށުގައި އުޅުނު ދުވަސްވަރު ދެ ކޮއްޓޭ ބޮއްޔަށް ވަނީ ދަރާފައެވެ. ފަނޑިޔާރު ކަލޭފާނު ޙުކުމް ކުރެއްވިއެވެ. މައްސަލަ އިޢުތިރާފުން ސާބިތު ވުމާއެކު، ޢުސްމާނު އެކޮޔަށް ލަސްވެގެން ތިން ދުވަހުގެ ތެރޭ ހަމަ ދެ ކޮއްޓޭ ބޮލި ދިނުމަށް ޙުކުމް ކޮށްފީމެވެ. ދެން ކަލޭމެން ދެމީހުން ޞުލްޙަވެރިކަމާއެކު އެނބުރި ދާންވީއެވެ.
ކޮންމެއަކަސް މިއަދު ހަވީރު ފަނޑިޔާރު ކަލޭފާނު ބުރިހަން ގަންނަ ވާހަކައެއް ރަށުތެރޭގައެއް ނުފެތުރުނެވެ. ފަނޑިޔާރުކަން ސާބިތުކަން މަތީގައި ހިގަމުން ދިޔައެވެ. މީހުން ބުނާގޮތުގައި މިކޮޔަކީ، މިހެނީ ފަނޑިޔާރުކަން ލިބުނު ކޮޔަކީ، މާވެޔޮދޮށުގައި ހުންނަ ނިކަގަސްދޮށުގޭ ޢަލީއެވެ. މީނާއަށް ފަނޑިޔާރުކަމަށް ކޮލިލީމާ ލިބުނު ކޮލީ ނަންފުޅަކީ ޢަލީ ޝަރަފުއްދީނެވެ.
ހޮޅުބާރުކޮޔާ ބެހިގެން ކިޔާ ވާހަކައެއް
ތަޢާރަފު ކުރާގޮތުން ހޮޅުބާރުކޮޔާ ބެހޭ އެއްވެސް ތާރީޚަކުން ނޭގޭ ވާހަކައެއް ކިޔަމުން އާދެއެވެ. މިހެނީ، ހޮޅުބާރު ކޮޔަކީ ވަރަށް ހިތްވަރުގަދަ ޙައްޤަށް ލޯބިކުރާ ކޮޔެކެވެ. މީނާއަކީ، ފެހެންދޫ ރާވެރި މޫސާގެ އަހުމަދުގެ ދޮން ހަސަނެވެ. މީނާއަށް އެންމެން ކިޔާ ނަމަކީ، ނުވަތަ ފަންވަތު ނަމަކީ، ހޮޅުބާރު ކޮޔެވެ. ވާހަކަ ކިޔާގޮތުގައި މީނާގެ މަންމައަކީ، ހިތަދޫ ބަނޑޭރި އީސާގެ ދަލޭކައެވެ. މިދެމީހުންނަށް ލިބުނީ ހޮޅުބާރު ކޮޔާއި މީނާގެ ކޮއްކޮ ދޮން ފާތުމަތެވެ. މިކުއްޖަކީ ވަރަށް ރީތި ކުއްޖެކެވެ. ފެހެންދޫ ރަސްގެފާނުގެ ޚައްދާމް ބޭކަލަކަށް ފޯކްލޯގައި ބުނެފައިވަނީ ވެސް މި ހޮޅުބާރު ކޮއި ކަމަށް ވާހަކައިގައި ކިޔައެވެ. މިދިޔައީ އެއްގޮތަކަށް ވެސް ތާރީޚެއް ނޫނެވެ. މުޅިންވެސް ފޯކްލޯ އެވެ. މީނާގެ ނަންހުރި ދެ ރައިވަރު މިވާހަކައިގައި ލިޔަމެވެ. މިދެރައިވަރަކީ އައްސައްޔިދު ބޮޑުފެންވަޅުގޭ ސީދީ އަޅުގަނޑަށް ދަސްކޮށްދެއްވި ދެ ރައިވަރެވެ. މިރައިވަރާ ބެހޭގޮތުން ސީދީ ވިދާޅުވަނީ ހޮޅުބާރު ކޮއި ފުޅަފެއް އަޅަން އިންދާ މީހަކު އައިސް ހުއްޓިފާ ބުންޏެވެ. ކޮޔާއޭ، ކަލޭ ދެފަންތޮށިން އެއްފަންތޮއްޓަށް ތިޔަ ބަހައްޓަނީ ކުރީގައި ހުރި ފުޅަފުގެ ބާފަން ތޮއްޓެވެ. ތިޔަހެން ހެދީމާ ވާނެ ގޮތަކީ، އަނެއްކާވެސް ބާފަންތޮށި މާއަވަހަށް ފީވާނީއެވެ. މީގެ ޖަވާބުގައި އޭނާ ކީ ތިރީގައި މިވާ ރައިވަރެވެ.
ފީފަންތޮށިން އެޅިޔެކޯ
މީހެއްގެ ފުޅަފެކޭ ކީތަ
މީހުނަކާއި ކީކީތަ
ގޮއިދޫ ކުދިން ދުވާނެތެ
އޮއިވަރެއްހެން ދުވާ ބާރު
ކޮއި ހޯދަން ހޮޅުބާރު
މި ދެރައިވަރުގެ ހަރުދަނާ ކަމަށް ވިސްނި ކޮންމެ މީހަކަށް ހޮޅުބާރު ކޮއިގެ ހަރުދަނާކަން އިސްވެދިޔަ ތާރީޚީ ވާހަކައިގެ އިތުރަށް ވެސް އެގޭނެއެވެ. ގޮއިދޫގައި ހޮޅުބާރު ކޮޔަކީ އައްސައްޔިދު ބޮޑުފެންވަޅުގޭ ސީދީ ވިދާޅުވާ ގޮތުގައި ވަރަށް އިޙުތިރާމް ދެވޭ ބޭކަލެކެވެ. ވީމާ، އޭނާ އެދަތުރު ދިޔައިމާ އެއްގޭގައި ކާން އިންދާ އަނެއް ގެއިން ކާން ބަލާ އަންނަނީއެވެ. މިހެންވީމާ، އެމީހުން ހޮޅުބާރު ކޮޔަށް ދިން ތަރުޙީބާ ހޯދަން ހިގިގޮތް އެއީ އޮއިވަރު އެއްރަށުން އަނެއްރަށަށް ނެއްޓިގެންދާ ގޮތެވެ. މިގޮތުން ރައިވަރުގައި ހުރި ބަލާޣަތް ސާބިތުކޮށްދެއްވިއެވެ.
މިބާވަތުގެ ވާހަކަ ކިޔުއްވާތީ އަޅުގަނޑު އަހަނީ، އަޅުގަނޑުގެ ޢިއްޒަތްތެރި ބައްޕަ އަލްމަރުޙޫމް ޙުސައިން މަނިކު (ކަޅުޢަލިމަނިކުގެ ދޮންމަނިކުގެ ޙުސައިން މަނިކު) ބ. އަތޮޅު ދަރަވަންދޫ ކަތީބު އަލްފާޟިލު އަލްމަރުޙޫމް މުޙައްމަދު ކަލޭފާނަށާ، ހަމަ މިއަތޮޅު ފެހެންދޫ މާމުދިމް ޒަކަރިއްޔާއަށް ކިޔާދެއްވާ އަޑެވެ. މިބާވަތުގެ ވާހަކަ ކިއުއްވަނީ، ރޭގަނޑު ކެއިން ބައްލަވައިގެން ކުޑައަށީ ހުރަސްކުނަލުގައި ބޮޑުބާލީހުގައި ލައްގަނެގެން އިންނަވައިގެންނެވެ. އެދެބޭކަލުން ތިއްބަވަނީ ބޮޑުއަށީގެ ހިތާމަވަޅުން ފެށިގެން ދެކުނަށް ޖެހިޖެހިގެންނެވެ. ކުޑައަށީ ފާލާކޮޅުގައި ކުޑަދުންމާރިގޭ މުޙައްމަދު މަނިކު ބާލީހެއްގައި ލެގިލައްވައިގެން އޮންނަވައެވެ.
Read more
Saturday, May 01, 2010
Time to clean up the judiciary
Wednesday, September 16, 2009
Vigil to be held on 6th anniversary of killing of Eavan Naseem
In the night of September 19, 2003, at the young age of 19, Eavan Naseem, an inmate of Maafushi Jail in the Maldives, was brutally beaten to death by prison guards of NSS. His death caused riots in prison next day and NSS shot prisoners killing and wounding inmates. On September 20, Male' went into a riot and brought the birth of a pro-democracy movement.
To remember the death of Eavan Naseem, we are organising a vigil for the night of September 19 this year. People can sit on the seawall around Male' (thoshigandu) in Boduthakurufaanu Magu from 9 pm to 12 am. There is no specific point. You can sit on the seawall at a location close to your home or any area you prefer. This is a peaceful vigil. You can bring candles if you want. You can wear t-shirts bearing messages if you want. You don't have to continue the vigil from 9 pm to 12 am. It is okay even if you join anytime in between and leave before 12 pm.
We need the help of photographers to take photos and upload to your Flickr accounts. You can also take video clips and upload to YouTube. This is an event organised because we are against torture. Standing up against torture means you are supporting humanity.
This event has been primarily promoted through Facebook. Visit this event's page at Facebook and join, and invite all your Facebook friends.
This is an "open source event". Like open source software to which you can add plugins and extensions and modify the source code to make it better. Those attending can add new flavours to the event such as banners and t-shirts. You can get an old t-shirt and write on it using a permanent marker. This is cheaper but effective. Be creative with what you write. You can also go there in your evening dresses and shirts/-t-shirts. What is important is to sit on seawall to show that you are against torture. You don't have to spend a dime for the event if you don't want to do it.
This event is a non-violent and peaceful action.
We request all bloggers to promote this event in their blogs. Give a link to the Facebook event page from your blogs. Write a blog post about the event both before and after the event. Tweet about it using the hash tag #9/19.
Start sending SMS to your friends about the event. Something like "Sit on seawall (thoshigandu) around Male' in Boduthakurufaanu Magu in the night of 19 September, between 9 pm and 12 am, and join a vigil to mark the 5th anniversary of killing of Eavan Naseem. Raise your voice against torture".
Thursday, June 18, 2009
Send 64 words for Aung San Suu Kyi
Nineteen years ago, the Burmese people chose Aung San Suu Kyi as their next leader. For most of those 19 years she has been kept under house arrest by the military junta that runs the country. We must not stand by as she is silenced again. Now is the time for the international community to speak with one voice: Free Aung San Suu Kyi.
Add your voice to those calling for the freedom of Suu Kyi.
In addition, become a supporter of Aung San Suu Kyi on facebook:
http://www.facebook.com/aungsansuukyi
Sunday, November 30, 2008
Thirty-five years is more than enough
We believe the bill, if passed by the Majlis, will further broaden the gap between the rich and the poor in the Maldives. The government has said that it has no intention of increasing the lease rent or bed tax along with this plan to extend the lease period. Similarly, the government has not come up with a plan of taxing the tourist resorts, whether in the form of a GST, or a corporate tax.
The only benefit that the government will receive is a short-term one by selling revenue stamps for the extension of lease period to 50 years. The projected revenue from this has been already included in the budget for 2009. However, we feel this is only a temporary measure that would raise some revenue for the government but does not justify providing the control of tourist resorts to the current owners for 50 years.
One argument that proponents of extending the lease period come up is that it will encourage investors to invest in the tourism industry. They also point out the difficulties that resort developers have faced recently in securing investment for the newly allocated resorts.
In 2007 and 2008 the previous government had selected several uninhabited islands for resort development and awarded them to the parties that won the bids. This was an unwise decision in economic terms as the government was trying to increase the supply in the industry without taking into consideration the availability of finance for development, supply of trained labour, and various other factors that would affect the industry. The previous government was doing this because, to finance a severe budget deficit, they wanted to raise revenue by charging advance rent from the parties that won the bids.
However, under the previous government the financial sector in the Maldives had been tightly restricted. Only handful commercial banks from the neighbouring Sri Lanka, India and Pakistan are operating in the Maldives in addition to Bank of Maldives. Several offers by prestigious commercial banks to set up office in Maldives failed because of bureaucratic hurdles and corruption. Thus the resort developers had only limited options to secure finance. They had to approach either the commercial banks in the Maldives or commercial banks in neighbouring countries.
When 30 or 40 resorts were awarded and competing for development finance from a limited pool of lenders, it is inevitable that some of the developers would face shortage of funding. This problem had got nothing to do with the resort lease period. Rather the root problem lay with the foolish decision by the previous government to lease so many islands within a short time span, and the restrictive financial climate in the Maldives.
Unable to pay the advance rent or secure funds for developing the resorts, many new businesspeople had no choice but to sell the resorts to existing and wealthy resort owners. Hence, rather than create a new class of businesspeople, most of the new islands also landed in the hands of existing resort owners.
The already wealthy resort owners in the Maldives have benefitted immensely from the policies of the previous government. Most of them pay only a token amount as a lease rent. Lease rent has been increased every ten years but still the resorts that were awarded years ago pay only a small amount to the government compared to the lease rent of a new island that would be put on tender now.
Under the current regulations the lease period of a resort is 25 years. The owners can request an extension of the period to 35 years if they are investing more than US$10 million. A company that sells shares to the public has the option of leasing the resort for 50 years. The current plan by the government, if passed by the Majlis, will remove all these restrictions and allow the government to lease any resort for 50 years.
The Return on Investment (ROI) period for an upper market tourist resort developed in the Maldives now is 7 years, according to financial analysts. Hence, with a 35 year lease period the investors have enough time to gain a return on their investment and earn lucrative profits.
We believe there are no concrete economic and financial justifications for extending the lease period of resorts to 50 years. We feel this will create further inequalities in the distribution of income and will act as a barrier for a new class of businesspeople to gain a foothold in the tourism industry. Hence, we are starting the campaign “35 years is more than enough” to lobby against the government’s plan to extend the lease period to 50 years. We have created a facebook group for the campaign. Please join. http://www.facebook.com/group.php?gid=46617928108
To promote the activities of Idhikeeli, we have also created a page at Facebook. If you support Idhikeeli, become a fan.
Monday, October 27, 2008
Vote for Democracy
Saturday, October 25, 2008
In Support of Auditor General Ibrahim Naeem
Idhikeeli has always advocated for separation of powers in the Maldives. The reason we lobbied for a presidential system in the country -- despite the opposition groups calling and campaigning vigorously for a parliamentary system -- is our belief that in Maldives the three branches of power should be strictly separated.
The current constitution gives unprecedented independence to the Parliament. However, that parliament will be in place only after the parliamentary election to be held in February 2009. Under clauses in the constitution that accommodates a transitional phase, the current Parliament constitutes of 8 members directly appointed by the President. In addition, there are some cabinet members in the current Parliament, another feature of the so-called 'transitional phase'. Thus the current parliament is heavily influenced by the Executive.
We appeal to the members of the parliament to respect the spirit of the constitution. The MPs should understand that the constitution relies strongly on the independence of the institutions such as Auditor General's Office. The 8 members appointed by the President and the cabinet members in parliament should note that the constitution does not give any provision for them to remain in the parliament in their current capacity after the election of February 2009. If they use their position as temporary MPs to remove Auditor General Naeem for their own political gains, they will be abusing the constitution. For they are temporary, while Auditor General Naeem's position is secured by the constitution beyond the current government's term and the term of current parliament.
There is no strong case against Auditor General Naeem. It will be a shame if the political parties, NGOs, pressure groups and concerned individuals let this blatant abuse of constitution and parliament happen in broad daylight without coming to Naeem's defense. The whole country must show their support to Ibrahim Naeem, because we want to root out corruption in this country.
Tuesday, October 07, 2008
Idhikeeli endorses Anni
We urge all Maldivians to be non-violent and peaceful on Election Day, as Maldivians vote to elect the first President under a Presidential System. The constitution ratified in August provided us with a presidential system with improved checks and balances, and a greater degree of separation of powers. However, we look forward to amendments that will introduce a 4 year term for presidency, mid-term elections and a bicameral parliament. |
We look forward to an MDP-Gaumee Ithihad government which will respect workers' rights, especially the rights of migrant workers, encourage the formation of workers unions, and put no restrictions on the rights of freedom of expression and assembly enshrined in the constitution.
Along with Nasheed, Idhikeeli also endorses his running mate Dr Waheed. The term 'running mate' is relatively new to Maldivians, having being introduced because of a presidential system, but is one of the most commonly used terms in Maldives now. We hope Dr Waheed will be an excellent Vice President.
We appeal to all voters not to sell their vote to greedy and sleazy politicians trying to establish a plutocracy in the Maldives.
Thursday, September 18, 2008
Vigil to be held in Male' to remember torture victim Eavan Naseem
In the night of September 19, 2003, at the young age of 19, Eavan Naseem, an inmate of Maafushi Jail in the Maldives, was brutally beaten to death by prison guards of NSS. His death caused riots in prison next day and NSS shot prisoners killing and wounding inmates. On September 20, Male' went into a riot and brought the birth of a pro-democracy movement.
To remember the death of Eavan Naseem, we are organising a vigil for the night of September 19 this year. People can sit on the seawall around Male' (thoshigandu) in Boduthakurufaanu Magu from 9 pm to 12 am. There is no specific point. You can sit on the seawall at a location close to your home or any area you prefer. This is a peaceful vigil. You can bring candles if you want. You can wear t-shirts bearing messages if you want. You don't have to continue the vigil from 9 pm to 12 am. It is okay even if you join anytime in between and leave before 12 pm.
We need the help of photographers to take photos and upload to your Flickr accounts. You can also take video clips and upload to YouTube. This is an event organised because we are against torture. Standing up against torture means you are supporting humanity.
This event has been primarily promoted through Facebook. Visit this event's page at Facebook and join, and invite all your Facebook friends.
This is an "open source event". Like open source software to which you can add plugins and extensions and modify the source code to make it better. Those attending can add new flavours to the event such as banners and t-shirts. You can get an old t-shirt and write on it using a permanent marker. This is cheaper but effective. Be creative with what you write. You can also go there in your evening dresses and shirts/-t-shirts. What is important is to sit on seawall to show that you are against torture. You don't have to spend a dime for the event if you don't want to do it.
This event is a non-violent and peaceful action.
We request all bloggers to promote this event in their blogs. Give a link to the Facebook event page from your blogs. Write a blog post about the event both before and after the event.
Start sending SMS to your friends about the event. Something like "Sit on seawall (thoshigandu) around Male' in Boduthakurufaanu Magu in the night of 19 September, between 9 pm and 12 am, and join a vigil to mark the 5th anniversary of killing of Eavan Naseem. Raise your voice against torture".
Thursday, August 07, 2008
Flawed constitution ratified
In a letter to editor of Minivan News, Adam expressed concern about these deep flaws in the constitution.
The adopted draft constitution lacks some of the basic features of a presidential system of government, such as bicameral (two-branch) legislature (with upper and lower houses), mid-term elections, and shorter terms for both the legislature and the executive.
A presidential system is based on direct democracy, where people normally make the executive and the legislature directly accountable in elections.
Unlike in a parliamentary system, in a presidential system one of the main functions of the legislature is making laws, and the legislature’s role of holding the executive accountable is quite weak.
But mid-term elections for the legislature make the legislature and the executive more directly accountable to the people in a presidential system. The life of the legislature is normally half that of the executive, and elections are held apart from each other, so the people can hold these powers more accountable.
The adopted draft constitution, without a bicameral legislature and mid-term elections, creates weak checks and balances, and poor accountability.
Allowing candidates to represent an area of the country where they do not necessarily live creates weak direct representation of the people, too.
The adopted constitution, without an upper chamber and offering weak direct representation and weak accountability, leaves room for a wealthy class to dominate and marginalise the rest with impunity.
Friday, June 27, 2008
Maldives to get a flawed constitution
Though separation of powers is a hallmark of a Presidential System, there are several flaws that will decrease the accountability of the Executive and the Parliament.
1. Bicameral Parliament
During debates at Special Majlis our MPs just dismissed the idea of a bicameral parliament without even a sound debate and decided that Maldives should have a unicameral parliament. They did not consult their constituents much before making their decision. The reason is obvious: these MPs who are hopeful of future re-election, are not ignorant of the power, influence and benefits they can reap out in a single chamber parliament.
But we call for a bicameral parliament in the Maldives because two chambers work to check and balance the work of each chamber. We find examples of bicameral parliaments in countries with presidential system as well as parliamentary system. Examples include USA, UK, India, Japan and Australia. Wikipedia outlines some of the benefits of such a parliament.
A 2005 report on democratic reform in the Arab world by the US Council on Foreign Relations co-sponsored by former Secretary of State Madeleine Albright urged Arab states to adopt bicameralism, with upper chambers appointed on a 'specialised basis'. The Council claimed that this would protect against the 'tyranny of the majority', expressing concerns that without a system of checks and balances extremists would use the single chamber parliaments to restrict the rights of minority groups.
2. Mid-term elections
One of the most important features of a Presidential System is mid-term elections. Mid-term elections make the Parliament more accountable. If mid-term elections comes with a bicameral parliament it creates more accountability and checks and balances. For example, in the USA all members of House of Representatives are elected every two years in mid-term elections while some members of Senate are also elected in mid-term elections. However, our MPs have decided to have a five-year term for the parliament. Instead of this our parliament should consist of two houses with one of them facing elections every two years.
3. Four-year term for President
We believe the term of five-years for a President is too long as one person can rule for ten years if he or she can win two-terms. The two-term restriction for one person is excellent. However, we believe the term of a President must be four years and not five years. During the four-year term a mid-term election must be held to elect members of one of the chambers in a bicameral parliament.
Without these crucial elements the amended constitution will be a farce of a presidential system, a constitution that will be pushed down the throats of ordinary Maldivian citizens by the members of Special Majlis and ratified by Maumoon Abdul Gayoom, Asia's longest ruling dictator.
Monday, March 24, 2008
NGOs Demand Halt to China’s Crackdown, Announce Temporary Pause to March
Dharamshala – The five largest Tibetan non-governmental organizations (NGOs) today denounced China’s military crackdown in Tibet and called for an immediate end to the killing and international intervention. In a majority decision, the Organizing Committee of the March to Tibet temporarily paused the March in order to focus on the emergency response to the crackdown inside Tibet. They joined the Tibetan government in exile in demanding the immediate and unconditional release of all Tibetans arrested in connection to the protests, medical aid for those injured and for unhindered media access to all Tibetan areas. The March, which had reached Roper in Punjab, 38kms from Chandigarh, will continue to Delhi where the participants will join in a public outreach campaign meant to build pressure on the Chinese leadership to end the crackdown.
“In this moment of extreme crisis, Tibetans in India and around the world must stand together in solidarity with Tibetans inside Tibet and condemn the Chinese government’s vicious attacks against our people,” said B. Tsering, President of the Tibetan Women’s Association. “As reports of arbitrary arrests, beatings, and disappearances in Tibet increase, we are calling on the Indian government and the international community to use their diplomatic influence to press for an immediate withdrawal of Chinese troops from Tibet and the release of all Tibetan protesters.”
As emotionally devastating first-hand reports of the Chinese government’s violent crackdown on Tibetans continue to trickle out despite the media blackout in Tibet, Tibetans in exile focused their attention on securing the release of hundreds of Tibetans arbitrarily detained, beaten and abducted by Chinese forces. They called on Tibetans everywhere to support these efforts by launching a nation wide campaign to garner the support of the international community, in particular Indian citizens and decision-makers, to build pressure on the Chinese government.
“We are calling on Tibetans everywhere to mobilize the global public into action so that decision-makers and governments are compelled to condemn China’s actions in Tibet,” said Chime Youngdung. “As we have seen Tibetans inside Tibet unite in their opposition to China’s ongoing repression, Tibetans in exile are coming together across India and around the world to demand the immediate release of all Tibetans currently held in Chinese detention centers and prisons.”
On March 10th, the 49th anniversary of the 1959 Tibetan national uprising, monks from Drepung, Sera and Ganden monasteries on the outskirts of Lhasa began peacefully protesting. By March 18, Tibetan protests occurred in more than 20 counties, most of them in Tibetan autonomous prefectures located in Sichuan, Qinghai, and Gansu provinces, and involving monks, laypeople and sometimes schoolchildren and elderly Tibetans.”
For more information please visit: www.tibetanuprising.org
Contact:
Campaign Coordinators:
Tsering Chodup: 
+91 9418 221 605
Sherab Woeser: +91 9418 394 426 Dhasa /+91 9868 332 883 Delhi
Tsewang Rigzin: +91 9805 247 259 (President, Tibetan Youth Congress)
B. Tsering: +91 9418 792 810 (President, Tibetan Women’s Association)
Ngawang Woebar: +91 9418 102 483 (President, GuChuSum Ex-Political Prisoners’ Mvmt)
Chime Youngdrung: +91 9418 069 179 (President, National Democratic Party of Tibet)
**Tenzin Choeying, President of Students for a Free Tibet India, is currently being held in detention.
March 24, 2008
